ПОЛОЖЕНИЕ О ВОЛОНТЕРСКОМ ОТРЯДЕ «МИЦАР»

ТОГБОУ СПО «ПОЛИТЕХНИЧЕСКИЙ КОЛЛЕДЖ»


1. Общие положения

1.1.Настоящее Положение разработано <в соответствии с Законом 273-ФЗ «Об образовании в РФ», Типового положения «Об учреждении среднего профессионального образования», а также в соответствии с Уставом ТОГБОУ СПО «Политехнический колледж».

1.2. Настоящее Положение устанавливает основы организации, правового регулирования волонтерской деятельности в ТОГБОУ СПО «Политехнический колледж» (далее – колледж), определяет формы и условия реализации данного движения в студенческой среде.

Под волонтерской деятельностью понимается добровольная деятельность, не связанная с извлечением прибыли, направленная на решение социальных, культурных, экономических, экологических и других проблем в обществе.

1.3. Основная цель волонтерской деятельности в колледже - пропаганда идей добровольческого труда на благо общества и привлечение студенческой молодежи к решению социально значимых проблем.

1.4. Задачи волонтерской деятельности:

воспитание у студентов активной гражданской позиции, формирование лидерских и нравственно-этических качеств, чувства патриотизма и др.;

вовлечение студентов в проекты, связанные с оказанием социально-психологической и социально-педагогической поддержки различным группам населения;

поддержка инициатив студентов в реализации программ профилактической и информационно-пропагандистской направленности.

2. Осуществление волонтерской деятельности

2.1. Организаторами волонтерской деятельности в колледже (далее - Организаторы) могут выступать структурные подразделения, общественные объединения и организации, органы студенческого самоуправления, студенты, преподаватели и работники.

2.2. В своей деятельности Организаторы опираются на международные, областные и локальные нормативные правовые акты, соответствующие выбранному профилю волонтерской деятельности, в том числе на данное Положение.

2.3. Содержание волонтерской деятельности определяется настоящем положением.

2.4. Волонтерская деятельность должна основываться на принципах добровольности; законности; самоуправления; непрерывности и систематичности; свободы определения внутренней структуры форм и методов работы; осознания участниками волонтерского движения личностной и социальной значимости их деятельности; ответственного отношения к деятельности.

2.5. Волонтерская деятельность в колледже может реализовываться в различных формах: акции, проекты, программы и т.д., которые могут носить как краткосрочный, так и долгосрочный характер.

2.6. Для осуществления волонтерского движения в колледже могут формироваться волонтерские отряды (группы) и создаваться органы самоуправления (групповые, курсовые, и др. советы волонтеров).<
Вся волонтерская деятельность в колледже должна быть согласована с администрацией колледжа.

3. Права и обязанности организаторов волонтерской деятельности

3.1. Организаторы волонтерской деятельности в колледже имеют право:

инициировать волонтерскую деятельность различных направлений, форм и сроков реализации;

сотрудничать со структурами, организациями, объединениями, занимающимися волонтерской, социальной деятельностью в колледже, городе, области;

разрабатывать и подавать проекты, связанные с волонтерской деятельностью, для финансирования в общественные фонды, соответствующие управления и ведомства;

поощрять (ходатайствовать о поощрении перед администрацией колледжа, стипендиальной комиссии) волонтерские отряды (группы), отдельных волонтеров.

3.2. Организаторы волонтерской деятельности обязаны: при разработке и реализации волонтерской деятельности руководствоваться локальными нормативными правовыми актами, регулирующими данный вид деятельности, в том числе данным Положением; создавать условия для реализации и развития волонтерской деятельности в колледже; координировать усилия участников волонтерской деятельности для достижения общей цели;

3.3. Организаторы несут ответственность за осуществление волонтерской деятельности в колледже.

4. Основные направления волонтерской деятельности

Основными направлениями волонтерской деятельности в колледже являются:

разработка и реализации проектов, программ, акций и др., призванных актуализировать приоритетные направления волонтерской деятельности;

разработка и утверждение планов координации деятельности волонтерских отрядов (групп);

создание системы взаимодействия участников волонтерского движения в колледже, городе, области и т.д.;

разработка и проведение конкретных мероприятий, направленных на реализацию отдельно взятых программ;

взаимодействие с государственными органами и общественными молодежными объединениями и организациями, заинтересованными в волонтерской деятельности;

подведение итогов по результатам проделанной работы за определенный период времени, а также обмен опытом работы отдельных волонтерских отрядов (групп), участников волонтерского движения;

информирование населения через средства массовой информации о целях и задачах своей деятельности, о мероприятиях, проводимых в рамках разработанных программ, проектов и т.д.

5. Формы поощрения волонтеров

За свою работу волонтеры и Организаторы волонтерской деятельности могут поощряться в следующих формах:

награждение грамотой, дипломом, благодарностью, памятным подарком;

единовременное материальное поощрение.

6. Заключительные положения.

6.1.Настоящее Положение вступает в силу с 01 сентября 2013 г.

6.2. В случае если нормы настоящего Положения противоречат законодательству Российской Федерации и Тамбовской области, типовым положениям об образовательном учреждении среднего профессионального образования и Уставу колледжа, применяются нормы вышестоящих актов.


По сайту

В новостях


On-Line:2

Служба детского телефона доверия. Помощь по телефону доверия оказывается анонимно и бесплатно
8-800-2000-122


Крым становится ближе

Министерство образования и науки Российской Федерации

Дискуссионный клуб Минобрнауки России

Федеральный портал "Российское образование"

Единое окно доступа к образовательным ресурсам

Единая коллекция цифровых образовательных ресурсов

Федеральный центр информационно-образовательных ресурсов